آخر الأخبار
  التعليم العالي يُقرر فتح القبول المباشر في عدد من الجامعات والكليات   الهيئة الخيرية والحملة الأردنية تقيمان إفطارًا جماعيًا لـ 800 عائلة غزية   نقابة تأجير السيارات السياحية تعترض على النظام المعدل وتقترح البدائل   القرار السوري حول الشاحنات الأردنية مستمر رغم الاجتماعات والمخاطبات   تنويه مهم من التنفيذ القضائي للمستأجرين والمالكين في الأردن   الأردن: حالة الطقس المتوقعة لاربعة أيام القادمة   منخفضان جويان وكتلة هوائية "شديدة البرودة" في الأردن وبلاد الشام في هذا الموعد   رئيس الوزراء يلتقي كتلة الميثاق النيابية ويبحث تعديلات قانون الضمان الاجتماعي   النائب العموش يطالب بتمديد إجازة مرضى السرطان من موظفي الحكومة   سر ابعاد الرئيس السوري احمد الشرع أشقائه ويبعدهما عن دائرة السلطة … ما القصة؟   «الخدمة والإدارة العامة» تمدد الاستبانة الخاصة بالدوام لأربعة أيام   قطاع النقل: القرار السوري يربك قطاع الشاحنات ويضاعف الأعطال والخسائر   البنك الأهلي الأردني الراعي الرئيسي لمسابقة جمعية المحللين الماليين "الأردن" لتحدي البحوث   تفاصيل حالة الطقس في المملكة حتى نهاية الاسبوع   تحديد مقدار قيمة زكاة الفطر لعام 1447هـ   مطالبة نيابية بمنع ترخيص أي محل جديد لبيع المشروبات الروحية في محافظة العقبة   رئيس مجلس النواب: لا نقاش حول قانون الضمان قبل وصوله رسميا   الأردن يشدد على احترام اتفاقية قانون البحار في ملف العراق والكويت   رسالة مباشرة من أبو رمان الى جعفر حسان وخالد البكار عن معدل الضمان: إمّا السحب أو الرد تحت القبة   إعلان موعد التحاق الدفعة الثانية من مكلفي خدمة العلم 2007

(الكهرباء الاردنية) تصرف مكافأة 200 دينار للموظفين غير المضربين

{clean_title}

وكاله جراءة نيوز - عمان - اصدرت شركة الكهرباء الاردنية  قراراً بصرف مكافأة مقدارها 200 دينار لكل موظف لم ينضم الى الاضراب الذي نفذه عمال الشركة مؤخراً، حيث بلغ عددهم 650 موظفا مقابل 2000 موظف نفذوا الاضراب.
واعتبرت ادارة الشركة في تعميم صادر عنها حول الموضوع  «ان الموظفين الذين رفضوا الانضمام الى الاضراب هم من ابناء الشركة المخلصين لها ، وان رفضهم الالتحاق بزملائهم المضربين ترك الاثر الكبير لدى مجلس وادارة الشركة ما توجب صرف مكافأة لهم لمرة واحدة».
وجاء في التعميم الصادر عن المدير العام للشركة المهندس مروان بشناق «ان الظرف الاستثنائي الذي تعرضت له الشركة خلال قيام بعض موظفي وعمال الشركة بالاضراب عن العمل، في الوقت الذي تضافرت فيه جهود المخلصين من الموظفين لاستمرار الشركة في اداء عملها، حيث انعكس ذلك على قرار مجلس الادارة بمنح المكافأت على الموظفين الذين التزموا بالدوام خلال ايام الاضراب».
من جانبه شن النائب محمد المراعية  هجوماً على ادارة الشركة معتبراً انها تسعى للتفرقة بين موظفي الشركة، مشيراً الى «انها صنفت الموظفين لفئتين مخلص وغير مخلص» في اشارة الى اعتبار الموظف الذي امتنع عن الانضمام للاضراب هو من ابنائها المخلصين وصرف مكافأة مالية كبيرة لهم.
واضاف المراعية ان الدستور الاردني كفل للمواطن والعامل المطالبة بحقوقه، معتبراً ان قرار الادارة بصرف المكافأت هو قرار خطير وغير مسبوق يهدف الى التفرقة بين زملاء العمل الواحد في ظرف تعاني من الشركة من اوضاع اقتصادية صعبة ومن تبعات الاضراب حيث صدر القرار بعد ايام قليلة من انهاء الاضراب والتوصل الى اتفاق نال رضى جميع الاطراف.
واكد المراعية ان قرار الشركة بصرف المكافأت اساء الى الموظفين الذين اضربوا بالرغم من اصرارهم على تحسين اوضاعهم المعيشية لزملائهم كافة بما يعود بالنفع على انتاجية الشركة بالتوازي مع تحسن المستوى المعيشي للموظفين.
وابدى النائب المراعية استغرابه من سلبية الادراة تجاه المضربين الذين حققوا للشركة وفراً مالياً مقداره 9 ملايين دينار بعد ان وافقت الحكومة على اضافة فلس ونصف على التعرفة الكهربائية ما قيمته الاجمالية 12 مليون دينار في حين بلغ مجموع زيادات رواتب الموظفين حوالي 3 ملايين دينار بمعدل 95 دينارا لكل موظف.