آخر الأخبار
  قرارات صادرة عن رئاسة الوزراء   "الافتاء": غدا الاثنين أول أيام شهر ذي الحجة   وزارة الثقافة تنظم ندوة حول السردية الأردنية في معان الثلاثاء المقبل   وحدة مكافحة الجرائم الإلكترونية وإدارة السير تحذران المواطنين من روابط لدفع مخالفات السير   هيئة الإعلام: 500 دينار لصانع المحتوى المحترف .. تفاصيل   وزير الداخلية يدعو إلى الإبلاغ عن أي ممارسات قد تؤدي لإشعال الحرائق   رفع عدد العيادات الطبية للحجاج الأردنيين إلى أربع   بعد استهداف أبو ظبي بمسيرة .. الأردن يصدر بياناً وهذا ما جاء فيه   النائب أحمد الشديفات يتوقع إنخفاض في أسعار الاضاحي على عكس ما يروج له بعض التجار   مشاجرة داخل الجامعة الأردنية قبيل انتخابات اتحاد الطلبة   أمانة عمان: 6 حدائق ومتنزهات جديدة في 2026 ومشروع ممشى جديد في شفا بدران   مفاجأة غير مسبوقة لاسعار الأضاحي في الأردن قبل العيد   المستشفى الميداني الأردني/10 يبدأ تقديم خدماته الطبية في غزة   رئيس هيئة الأركان المشتركة يستقبل وفداً عسكرياً ليبياً   مديرية الأمن العام تودّع بعثتها إلى الديار المقدسة لأداء مناسك الحج   الملك يستقبل وزير الدفاع الأسترالي   ارتفاع قيمة موجودات الذهب لدى البنك المركزي إلى 11 مليار دولار   هل يجوز شراء الأضحية بالتقسيط؟.. الإفتاء تجيب   عودة العمل بإصدار البطاقة التعريفية للأشخاص ذوي الإعاقة   مشروع لتشغيل أنظمة ذكية في 376 حافلة تخدم 6 جامعات رسمية

توجه حكومي لفرض غرامات عادلة على التقاعد المبكر

Sunday
{clean_title}
أظهر التحديث الأخير لمصفوفة إصلاحات الحكومة، وتحديدا في محور سوق العمل وتنمية المهارات في الفترة بين 2023 و2024، توجه الحكومة لفرض غرامات عادلة على التقاعد المبكر والتقاعد المرتبط بمؤشر فترة الخدمة وربطها بالتضخم في أي سن.


وأظهر التحديث في مجالات الإصلاح، وتحديدا في بند تحديث نظام التقاعد، توجه الحكومة لزيادة سن التقاعد تدريجيا، بما يتماشى مع متوسط العمر المتوقع، واستحداث نظام/ برنامج الاشتراكات الطوعية المحددة عبر التعليمات/ نظام.


وأظهر التحديث المنشور على موقع وزارة التخطيط والمتعلق بسوق العمل، توجه الحكومة لاعتماد مدونة قواعد السلوك في الأنظمة الداخلية للقطاع الخاص، ونشرها في كتيبات الموظفين والإبلاغ عنها، وإنشاء آلية التظلم للتصدي للتحرش الجنسي في مكان العمل، وإقرار قانون معدل للعمل لحماية ضحايا التحرش الجنسي، والعنف من فقدان الوظائف و/أو فرص الترقي.



إلى جانب ذلك، تعديل وإصدار نظام العمل المرن من وزارة العمل، وتعديل قانون الضمان الاجتماعي واعتماده لخفض معدل سنوات الاشتراكات للداخلين الجدد إلى سوق العمل، لمدة تصل إلى 10 سنوات، وإصدار المؤسسة العامة للضمان الاجتماعي تعليمات مرنة لاشتراكات التقاعد.