آخر الأخبار
  تقرير أرجنتيني: فلسفلة سلامي انعكست على تنظيم وانضباط منتخب الأردن   العمل: طورنا منظومة التفتيش والصحة المهنية   برنامج أممي: سحاب تعاني من عدم توازن في توزيع المساحات العامة   أمانة عمّان: إغلاق نفق صويلح جزئياً مساء الخميس لإعادة تأهيل إنارته   تنظيم النقل: رفع أجور النقل العام بين 5 - 10 قروش   بمناسبة يومهم العالمي .. العامل الأردني أساس الإنتاج والبناء والإنجاز   وزير الزراعة يهنئ عمال القطاع بعيد العمال   وزارة العمل تتأهل للمراحل النهائية لجوائز القمة العالمية لمجتمع المعلومات 2026   وزير الاتصال الحكومي يهنئ عمال الأردن بعيدهم   البنك المركزي: تراجع الدولرة إلى 18.1% بنهاية شباط 2026   خبير: انخفاض معدل البطالة لا يعكس تحسنًا في سوق العمل   العقود الآجلة لخام برنت ترتفع لأعلى مستوى في 4 سنوات   ارتفاع احتياطيات البنك المركزي من العملات الأجنبية إلى 26.8 مليار دولار   رفع أسعار البنزين والسولار وتثبيت الكاز والغاز لشهر أيار   ارتفاع احتياطيات البنك المركزي من العملات الأجنبية إلى 26.8 مليار دولار   توقف خدمات مركز الاتصال الوطني 12 ساعة   خبير في مجال الطاقة: يتوقع زيادة 90 فلسًا على سعر لتر البنزين و75 فلسًا على "الديزل"   13 ألف مشارك في "أردننا جنة" بعطلة عيد العمال   بالأسماء ... المستحقون لقرض الاسكان العسكري   البنك المركزي الأردني يقرر تثبيت أسعار الفائدة

الزعبي تؤكد أهمية الثقافة المؤسسية لتحقيق التميز واستدامة الأداء

{clean_title}
أكدت الأمين العام لوزارة الصناعة والتجارةو التموين دانا الزعبي أهمية ترسيخ قيم الثقافة المؤسسية باعتبارها ركيزة أساسية في تحقيق التميز المؤسسي واستدامة الأداء .

وقالت الزعبي لدى لقائها الأمين العام لهيئة الخدمة والإدارة العامة ياسر النسور لدى زيارته للوزارة وذلك ضمن المرحلة الثانية من مشروع قياس الثقافة المؤسسية في القطاع العام أن وزارة الصناعة والتجارة والتموين تولي هذا الجانب كل الاهتمام تعزيزا للإجراءات والارتقاء بالأداء المؤسسي بما ينعكس على مستوى الخدمات المقدمة لكافة الجهات والأفراد .

وقدّم النسور خلال اللقاء الذي شارك به مدراء المديريات في الوزارة عرضا حول دور هيئة الخدمة والإدارة العامة في تطوير منظومة إدارة الموارد البشرية في القطاع العام وأهمية ترسيخ الثقافة المؤسسية كعامل محوري في رفع كفاءة الأداء المؤسسي وتحسين جودة الخدمات المقدمة للمواطنين.

كما تضمنت الزيارة عقد جلسات تفاعلية مع فريق تعزيز الثقافة المؤسسية، جرى خلالها مناقشة أبرز نقاط القوة وتحديد فرص التطوير والتحسين.