آخر الأخبار
  أمانة عمّان تعلن دوام السوق المركزي خلال عطلة عيد الفطر   تنظيم الاتصالات: محاولات احتيال إلكتروني عبر عروض وهمية   عطية: متجهون لإجراء تعديلات تحقق العدالة في الضمان الاجتماعي   الجيش يحبط محاولات تهريب مخدرات في المنطقتين الشرقية والجنوبية   الأردن يدين الاعتداءات الإسرائيلية على لبنان والتوغّل البرّيِّ في الجنوب   مطالبة نسائية بتخفيض عدد اشتراكات التقاعد المبكر في معدل الضمان   القضاة: كميات من القمح في طريقها إلى الأردن   المدعي العام يوقف سائق حافلة ألقى طفلته أرضا 7 أيام   الملك وأمير دولة قطر يبحثان المستجدات الخطيرة في المنطقة   الأردن: نرفض أي محاولة تخريبية في الكويت   توضيح هام من الإفتاء حول موعد ليلة القدر   قروض حسنة لمشاريع زراعية للباحثين عن عمل تصل إلى 15 ألف دينار   " تمريض" عمان الأهلية تُنظّم ندوتين توعويتين بالمركز الصحي بعين الباشا   ورشة عمل في عمان الاهلية لتعزيز القدرات البحثية لطلبة الدراسات العليا بالعلوم الصيدلانية   تحذير جديد من السفارة الأمريكية في عمان   ارتفاع أسعار الذهب محليا   عقل يتوقف عن توقع أسعار المحروقات ويدعو لجنة التسعير لموقف مغاير   ارتفاع على درجات الحرارة .. وأجواء مشمسة في مختلف المناطق   إعلان نتائج الفرز الأولي لوظيفة مدير عام دائرة الأراضي والمساحة   ضبط 22 متسولاً في العقبة منذ بداية رمضان

وزير الدولة لتطوير القطاع العام:"الحكومة لن تستغني عن أي موظف"

{clean_title}
أكد وزير الدولة لتطوير القطاع العام الدكتور خير أبو صعيليك، أنه سيتم دراسة الهيئات المستقلة بشكل مكثف، كما سيتم دمج هيئة تنمية المهارات مع مؤسسات اعتماد التعليم العالي.

وقال خلال تصريحات اذاعية ، إنه سيتم النظر في الهيئات المستقلة ومدى فاعليتها، فهناك هيئات لها ارتباطات باتفاقيات دولية ولا يمكن دمجها والبعض الأخر يتم دراستها.

وأضاف أنه من شأن دمج هيئة تنمية المهارات مع مؤسسات اعتماد التعليم العالي، تحت مظلة واحدة للاعتماد، تقليل النفقات وزيادة الكفاءة، مشيرا إلى أنه سيتم دمج وزارة التربية والتعليم مع وزارة التعليم العالي، وهذا مشروع كبير سيتم بموجبه تقليص عدد من الهيئات المستقلة.

وبين أنه سيكون هناك هيكلة لقطاع النقل وتطوير آليات النقل البري، وهناك خطة لهيكلة قطاع المياه.

وأشار أبو صعيليك إلى أنه سيتم أتمتة 80% من الإجراءات الحكومية في العام المقبل 2025 وصولا لاستكمال عمليات الرقمنة بشكل كامل 100% في عام 2026.

وشدد أبو صعيليك على أنه لا نية للحكومة للإستغناء عن أي موظف، لكن في المقابل سيكون هناك آليات لتقييم الأداء، بحيث يتم منح مكافأة للموظف المميز وتدريب للموظف غير المجتهد في محاولة لرفع سويته، مشيرا إلى أن الموظف الذي لا يستجيب للبرنامج التدريبي سيكون هناك إجراءات تتعلق بامكانية بقائه في القطاع العام.