آخر الأخبار
  آل البيت: فصل طلبة شاركوا في المشاجرة واستمرار التحقيقات   الآثار تحذّر: أوهام «الدفائن والكنوز» تقود للنصب وتدمير مواقع أثرية في الأردن   الحاج توفيق: نريد الانتقال من "صنع في الصين" إلى "صنع في الأردن"   أورنج الأردن ترعى البطولة الوطنية للسومو روبوت تعزيزاً لتميز الشباب في مجالات التكنولوجيا والابتكار   البنك الأهلي الأردني يعيّن يوسف نورس مديرًا للخزينة والأسواق المالية   هذا ما تم ضبطه من قبل كوادر سلطة المياه في أم الرصاص والقويرة   موجة حارة قادمة للمملكة في هذا الموعد   "مراقبة الشركات" في تطور مستمر .. وإستسحان واسع لقرارات الدكتور وائل العرموطي بين الشركات والمستثمرين .. تفاصيل   الرئيس التنفيذي لشركة البوتاس العربية يُحاضِر في كلية الدفاع الوطني الملكية الأردنية حول الأزمات الاقتصادية والأمن الوطني   النفط يرتفع وسط غموض بشأن الصادرات عبر مضيق هرمز   تنويه حول التسجيل في رياض الأطفال الحكومية   70 نائباً يطالبون بتأجيل رسوم طلبة المكرمة الملكية   الأردن .. ارتفاع حوالات العاملين الواردة والصادرة   تكريم مكلفين متفوقين في الثانوية العامة بمركز تدريب خدمة العلم   بورصة عمان تغلق تداولاتها على ارتفاع   الملك يلتقي عمدة مدينة شنغهاي   2.5 مليار دولار حوالات المغتربين الأردنيين خلال النصف الأول من العام   الملك يبحث في شنغهاي فرص توطيد التعاون السياحي والثقافي مع الصين   المصري يتراجع عن تحميل النواب تأخير الإدارة المحلية: الحكومة تأخرت به   وفاة شاب غرقًا داخل قناة الملك عبدالله

رئيس شركة يابانية يضع وجه موظف داخل وعاء شوربة مغلي

Thursday
{clean_title}

رفع موظف ياباني دعوى قضائية ضد رئيس الشركة الذي دفعه داخل وعاء حساء مغلي خلال حفل في الشركة.

وبحسب مجلة "نيوزويك" فإن مقطع فيديو انتشر للحادثة ويظهر فيها الموظف البالغ من العمر 23 عاما بينما مديره يمسك رأسه من الخلف ويضعه داخل وعاء الطعام بينما النيران مشتعله تحته.

والمعروف أن هذا النوع من الأوعية يدعى "نابي" ويتم طبخ اللحم والخضار في ماء مغلي داخله على الطاولات حتى يخرج الطعام ساخن دوماً.

وقالت صحيفة Japan Today أن الحادثة وقعت فى كانون الاول 2015، ولكن الموظف الذي لم يتم الكشف عن اسمه رفع الدعوى نتيجة الأضرار النفسية التي أصابته من وقتها ومازالت مستمرة معه، حيث قال محاميه إن موكله يعاني من نوبات فزع تدفعه لرؤية أحداث الواقعة وهو يشعر بصدمة منها,وفق لبنان 24.

المثير أن مجلة نيوزويك قالت إنه لا توجد قوانين في اليابان تمنع إساءة استغلال السلطة في أماكن العمل، وبحسب دراسة من اتحاد التجارة الياباني عام 2017 فإن 30% من المشاركين في الإحصائية كانوا ضحية تحرش أو مضايقات في أماكن العمل.