آخر الأخبار
  وزارة الصحة تؤكد السيطرة على الوضع الصحي في مركز رعاية وتأهيل العيص بالطفيلة   المجالي: ميناء العقبة ليس للبيع   مصادر: دراسة تقليص أيام الدوام مقابل زيادة ساعات العمل الأسبوعية   مستثمرو الدواجن: ارتفاعات أسعار الدجاج مؤقتة فقط   قرار صادر عن رئيس الوزراء الدكتور جعفر حسَّان بخصوص ساعات الدوام الرسمي خلال شهر رمضان المبارك   مصدر رسمي أردني يوضح حول قرار الشاحنات الأردنية واعتداءات الرقة   الحكومة تدرس مقترح تعطيل الدوائر الرسمية 3 أيام أسبوعيا   المعايطة: التطور الطبيعي للاحزاب هو الطريق للحكومات البرلمانية   وزارة الشباب تطلق حواراً مع الجامعات في إطار تنفيذ البرامج الشبابية للعام 2026 وترجمة الرؤى الملكية نحو الشباب   حسان: رحم الله الحسين الباني وحفظ الملك المفدى   الأميرة بسمة: من يسكن الروح كيف القلب ينساه   الأردنيون يحيون الذكرى الـ27 ليوم الوفاء والبيعة   وحدة الطائرات العمودية الأردنية الكونغو/2 تغادر إلى أرض المهمة   نائب الملك الأمير الحسين يعزي بوفاة الرئيس عبيدات   زين كاش الراعي البلاتيني لبطولة JUBB للكاليستنكس   الصبيحي يحدد المخرجات الأهم للحوار الوطني حول إصلاحات الضمان   المجلس الاقتصادي والاجتماعي: لا توصيات لرفع نسبة اقتطاع الضمان   يوم البيعة والوفاء… الشباب على العهد والولاء   الملك يغادر أرض الوطن في زيارة عمل إلى تركيا   "أصحاب الشاحنات الأردنية" تطالب بحماية السائقين بعد اعتداء الرقة

​الوطنية للتشغيل والتدريب تبدأ بإستقطاب الدفعة(19)

{clean_title}
باشرت معاهد ومشاغل الشركة الوطنية للتشغيل والتدريب المنتشرة في أقاليم الشمال والوسط والجنوب والبادية الأردنية وفي مقر الشركة باستقبال طلبات التسجيل في برنامج الشركة التدريبي للدفعة 19 على المهن الإنشائية للذكور للأعمار من 17 الى 29 عاماً وللإناث من 17 الى 35 عاماً على مهنتي الخياطة وحلاق نسائي وتستمر فترة التسجيل والقبول من 12/8/2018 ولغاية 10/10/2018.
وقال مدير عام الشركة العميد الركن صدقي عبد الرواشدة أن الشركة بدأت بإطلاق حملة إعلامية للاستقطاب تشرح من خلالها برنامجها التدريبي المهني وأثره في تأهيل الشباب واكسابهم المهارات الفنية المهنية الاحترافية اللازمة التي تمكنهم من ايجاد فرص عمل لهم وبما يتواءم مع احتياجات سوق العمل ولما لذلك من فائدة في تحسين مستوى حياتهم وتأمين مستقبلهم وتحقيق التنمية الشاملة والأمن الاقتصادي والاجتماعي.
ولفت الى أن الشركة تدرب الشباب على مجموعة مختلفة من المهن من خلال (17) معهداً منتشرا في مختلف محافظات المملكة ومن خلال تصميم وتنفيذ برامج تدريبية مهنية وتطبيقية متنوعة متوافقة مع المعايير والأنظمة الدولية الحديثة وبشراكة فعالة مع مؤسسات وطنية ودولية، مؤكداً على الدور التنموي للقوات المسلحة الأردنية _ الجيش العربي في الوصول للمناطق البعيدة والنائية والبادية الأردنية.
وبين العميد الركن الرواشدة أن منهجية التدريب تتم على ثلاثة مراحل تبدأ بمرحلة التدريب الوطني لتنمية الحس الوطني والانضباط في العمل لدى المتدربين ثم مرحلة التدريب النظري والعمل داخل معاهد الشركة للتعرف على حيثيات المهنة ثم التدريب في مواقع العمل في الشركات ومؤسسات القطاع الخاص لتمكين المتدرب من ممارسة المهنة على أرض الواقع.
وأضاف أن شروط القبول للراغبين سهلة وميسرة وتتمثل بأن يكون المتدرب لائقاً صحياً وحسن السيرة والسلوك وأن يجيد القراءة والكتابة وتقدم الشركة حوافز وامتيازات للمتدربين منها (50) ديناراً مصروف جيب و(25) ديناراً بدل مواصلات شهرياً وتأمين ضد اصابات العمل، واللباس الخاص خلال التدريب ومهمات خاصة بالسلامة المهنية، ويمنح الخريج شهادة كفاءة مهنية ومزاولة مهنة صادرة من مركز الاعتماد وضبط الجودة وهوية ID مصدقة من وزارة العمل وشهادات مهارات حياتية وريادية واستخدامية لمن يجتاز مرحلة التدريب مؤكداً أن نسبة المشتغلين بين الخريجين بلغت 74.8%.​