آخر الأخبار
  وزارة الصحة تؤكد السيطرة على الوضع الصحي في مركز رعاية وتأهيل العيص بالطفيلة   المجالي: ميناء العقبة ليس للبيع   مصادر: دراسة تقليص أيام الدوام مقابل زيادة ساعات العمل الأسبوعية   مستثمرو الدواجن: ارتفاعات أسعار الدجاج مؤقتة فقط   قرار صادر عن رئيس الوزراء الدكتور جعفر حسَّان بخصوص ساعات الدوام الرسمي خلال شهر رمضان المبارك   مصدر رسمي أردني يوضح حول قرار الشاحنات الأردنية واعتداءات الرقة   الحكومة تدرس مقترح تعطيل الدوائر الرسمية 3 أيام أسبوعيا   المعايطة: التطور الطبيعي للاحزاب هو الطريق للحكومات البرلمانية   وزارة الشباب تطلق حواراً مع الجامعات في إطار تنفيذ البرامج الشبابية للعام 2026 وترجمة الرؤى الملكية نحو الشباب   حسان: رحم الله الحسين الباني وحفظ الملك المفدى   الأميرة بسمة: من يسكن الروح كيف القلب ينساه   الأردنيون يحيون الذكرى الـ27 ليوم الوفاء والبيعة   وحدة الطائرات العمودية الأردنية الكونغو/2 تغادر إلى أرض المهمة   نائب الملك الأمير الحسين يعزي بوفاة الرئيس عبيدات   زين كاش الراعي البلاتيني لبطولة JUBB للكاليستنكس   الصبيحي يحدد المخرجات الأهم للحوار الوطني حول إصلاحات الضمان   المجلس الاقتصادي والاجتماعي: لا توصيات لرفع نسبة اقتطاع الضمان   يوم البيعة والوفاء… الشباب على العهد والولاء   الملك يغادر أرض الوطن في زيارة عمل إلى تركيا   "أصحاب الشاحنات الأردنية" تطالب بحماية السائقين بعد اعتداء الرقة

بالصور..اضراب دار الدواء يدخل يومه العاشر ولا حل يلوح في الافق

{clean_title}
جراءة نيوز- خاص - واصل موظفو شركة الدواء اضرابهم لليوم العاشر على التوالي امام مقر الشركة.

ونفي ممثلي الموظفين لجراءة نيوز التوصل الى تفاهمات مع ادارة الشركة والتي ما زالت تصر على موقفها وطالبوا بتدخل رئيس الوزراء الدكتور عمر الرزاز شخصيا لحل مشكلتهم.

ويقول ممثلو الموظفين ان جميع الاجتماعات التي عقدت لم تاتي بنتيجة على اثر اصرار الشركة على عدم تلبية مطالب العمال.

يذكر ان الموظفين في دار الدواء دخلوا في اضراب مفتوح منذ الثلاثاء الماضي ، مطالبين بتعديل رواتب الموظفين القدامى حسب السلم الوظيفي ووضع نظام واضح ومدة محددة للترقيات ضمن النظام الداخلي للشركة وايجاد بيئة للأمان الوظيفي وتحديد أسس فصل الموظفين ووضع نظام خاص بالزيادة السنوية وصرف بدل غلاء معيشة وإعادة تفعيل صندوق الادخار والذي تم تعطيله منذ سنوات عدة وصرف راتب الخامس عشر وتثبيت جميع الموظفين الذين أنهوا فترة التجربة بنجاح واعتماد نظام الحوافز وإقراره ضمن نظام الشركة.

وكانت الشركة قد قررت منذ يوم الاربعاء الماضي التوقف عن العمل الا انها عادت عن قرارها داعية الموظفين للاتحاق باعمالهم وهو ما يقم به الموظفين وتبقى القضية معلقة لحين تدخل الحكماء لحلها.

يمنع الاقتباس الا باذن خطي من ادارة جراءة نيوز