آخر الأخبار
  لا تسعيرة بعد .. وزير المياه يحسم الجدل حول سعر مياه الناقل الوطني   المصري مستغربًا: لماذا يتبع ديوان المحاسبة إلى الحكومة؟   الهميسات للنواب: مناقشة تقرير ديوان المحاسبة لا تسمن ولا تغني من جوع   النعيمات: كيف لرئيس ديوان المحاسبة مراقبة رئيس وزراء عينه دون مقابلة؟   المعايطة: انضمام المملكة في برنامج الدخول العالمي للولايات المتحدة سيكون له أبعاد سياحية إيجابية كبيرة للأردن   إيعاز صادر عن "رئيس الوزراء" .. وضريبة الدخل ستبدأ التنفيذ إعتباراً من صباح الاحد   بدء صرف 25 مليون دينار رديات ضريبية عن عام 2024 الأحد   بعد اتفاق تبادل الأسرى والمحتجزين في اليمن .. الخارجية الاردنية تصدر بياناً   مساعدات اوروبية جديدة للأردن بقيمة 500 مليون يورو   بلدية الزرقاء تتحرك قانونياً ضد المتورطين بسرقة المناهل   وزير المياه: الموسم المطري أفضل من العام السابق   تخريج دفعة جديدة من كتائب الشرطة المستجدين   "ديوان المحاسبة" 2024: 609 ملايين دينار كلفة الإعفاءات الجمركية   التربية: تدفئة 1249 قاعة امتحانية استعدادا للتوجيهي في الأجواء الباردة   مذكرة نيابية تطالب بدعم "النشامى" من مخصصات الترويج السياحي   استمرار دوام أسواق المؤسسة المدنية الخميس والجمعة   الصبيحي: 52 ألف موظف حكومي أحيلوا للتقاعد المبكر منذ 2020   دوام الضريبة السبت لتمكين المكلفين من التسديد قبل نهاية العام   ارتفاع الصادرات الأردنية لسوريا إلى 203 ملايين دينار   النواب يحيل تقرير ديوان المحاسبة إلى اللجنة المالية

إعلان ميثاق السلوك الخاص بمفتشي الرقابة الصحية والمهنية في أمانة عمان

{clean_title}
أعلنت أمانة عمان الكبرى ميثاق السلوك الخاص بمفتشي الرقابة الصحية والمهنية ، تماشياً مع التوجيهات الحكومية في تحسين مستوى الخدمات ولتحقيق مبادئ النزاهة والشفافية والمسائلة والحيادية للوصول للحرفية المثلى وتقديم مهنة التفتيش كمهنة متخصصة وذات أهمية . ويهدف الميثاق الذي استند إلى نصوص المواد )6 ) و ( 11) من قانون الرقابة والتفتيش على الأنشطة رقم 33 لسنة 2017 ، إلى تحفيز المفتشين للوصول إلى معايير آداء عمل عالية مع توفير معيار لتقييم سلوك المفتشين.

وتمكين المفتش من كسب إحترام مؤسسات القطاع الخاص التي يتم التفتيش عليها ومنظماتهم والمجتمع المحلي والدولي الأوسع في جميع مجالات عمل التفتيش ، وضمان الكفاءة والثبات في صناعة القرار.

ويتضمن الميثاق وصف وظيفي للمفتشين يبين مهامهم وواجباتهم طبقاً للقانون والأنظمة ، والإمتثال لجميع التعليمات والتوجيهات القانونية ذات العلاقة بالعمل ، والإلتزام بالصدق والحياد والجدية في ممارسة المهنية ، وتجنب المسلكيات التي قد تؤثر سلبا على أداء العمل.

والتأكد من استخدام الموارد الموضوعة تحت تصرفه للغايات الرسمية فقط ، وعدم التغيب عن مكان العمل دون الحصول على موافقة حسب الاصول . وبموجب ميثاق السلوك يجب التعامل مع أي شكوى تقدم ضد المفتشين وفقا لإجراءات تضعها المديرية التي يعمل فيها وبما يتفق مع أنظمة الخدمة المدنية . وسيتم تعميم التوعية بمضمون الميثاق من قبل دوائر القطاع الصحي والزراعي من خلال عقد اجتماعات وورشات عمل متخصصة وبالتنسيق مع مديرية التدقيق وتطوير الاداء المؤسسي. وستتولى الدوائر والاقسام الصحية متابعة الالتزام ببنود الميثاق ورصد أي حالات مخالفة والترتيب لاتخاذ الإجراءات اللازمة بالتنسيق مع نائب مدير المدينة لشؤون الصحة والزراعة ومديرية الموارد البشرية ليتم قياس أثر ذلك.