آخر الأخبار
  رجل أعمال روسي يمول جزء من حفل زفاف نجل ترامب   تدريب 4 آلاف أردني للعمل في الناقل الوطني   ترامب: يتم تسليم الأسلحة لقواتنا في الشرق الأوسط وخارجه   الأردن يعزّي الإمارات بوفاة اثنين من منتسبي وزارة الدفاع أثناء مهمة تدريبية   الجيش: منح دراسية للبكالوريوس في الأكاديميات العسكرية الأمريكية   وزارة الاقتصاد الرقمي توضح حول استخدام تطبيق "سند" والدخول الموحد باستخدامه إلى المواقع الحكومية الإلكترونية   بعد زيارته لموقع عمّاد السيد المسيح عليه السلام (المغطس) .. إيعاز صادر عن ولي العهد   إرادة ملكية بقبول استقالة العسعس من مجلس الأعيان   وزيرا الداخلية وتطوير القطاع العام يتابعان تقييم الثقافة المؤسسية في وزارة الداخلية   العيسوي ينقل تعازي الملك وولي العهد بوفاة مكلف خدمة العلم المراعية   وزارة التخطيط والتعاون الدولي وزين الأردن تفتتحان مركز اتصال جديد في الكرك   التعليم العالي: امتحان مصر لطلبة الطب لا ينتقص من قوة التوجيهي الأردني   وزير الداخلية ينقل مساعد محافظ المفرق مديراً لمكتبه   "الضمان" تطلق النسخة الجديدة والمطورة من التطبيق الهاتفي للأفراد   16 ألف شيك مرتجع في آب بقيمة 114.7 مليون دينار   1.35 مليار دينار قيمة حركات الدفع عبر إي فواتيركم في آب   الجيش يحبط 3 محاولات تهريب مخدرات بواسطة بالونات موجهة   النزاهة: توقيف موظفين احدهما من بلدية مأدبا والآخر في تشغيل الموانئ   ظواهر فلكية لافتة في أيلول .. وشتاء استثنائي بانتظار الأردنيين   فريق "إمكان الإسكان" يواصل أثره المجتمعي بترميم منزل بالتعاون مع تكية أم علي في مادبا

خبر سار للأردنيين !

Tuesday
{clean_title}
توقع مصدر مطلع ان تكون الزيادة المقترحة على الحد الادنى للاجور ما بين 30 الى 50 دينارا علما بان الحد الادنى الحالي يبلغ 190 دينارا.

وتقدم اللجنة الفنية المشكلة لاعادة النظر في الحد الادنى للاجور تقريرها النهائي الى لجنة العمل الثلاثية اليوم السبت لمناقشته واقرار الحد الادنى الجديد ليصار الى العمل به.

وتتكون اللجنة الثلاثية من عدد متساو من ممثلين عن الوزارة والعمال واصحاب العمل تقدم قراراتها الى الوزير ليتولى رفعها الى مجلس الوزراء ليتخذ القرار بشأنها ويتم نشرة في الجريدة الرسمية لبدء العمل بها.

وشكلت اللجنة الفنية برئاسة احد موظفي وزارة العمل وعضوية ممثلين عن كل من البنك المركزي ودائرة الاحصاءات العامة ووزارة الصناعة والتجارة ووزارة المالية وديوان الخدمة المدنية ومؤسسة الضمان الاجتماعي.

وكانت اللجنة الفنية قد وضعت عدد من السيناريوهات لهذه الغاية من خلال عقدها عدد من الاجتماعات مع ممثلي العمال واصحاب العمل.

وقال المصدر ان تحديد الحد الادنى للاجور يتطلب الاخذ بعين الاعتبار عوامل منها الحد الادنى للاجور للاجر الشهري الحالي وهو 190 دينارا ، ومعدلات التضخم للسنوات التي تلت تاريخ العمل بالحد الادنى للاجر.

وقال لا بد من اخذ مؤشر الاسعار للسنوات السابقة ، وبالاضافة الى خطي الفقر المطلق والمدقع حسب تقديرات دائرة الاحصاءات العامة ، واثر الزيادة المتوقعة على معدلات نمو الاقتصاد الوطني ومعدلات الفقر.

ومن العوامل ايضا قياس اثر الارتفاع على تنافسية السلع والمنتجات والخدمات الاردنية داخل السوق المحلي والسوق الخارجي ، واثر الزيادة على كلف الانتاج والمبالغ والاشتراكات التي يدفعها صاحب العمل عن العامل الى مؤسسة الضمان الاجتماعي.

كما لا بد من قياس انعكاس الزيادة المتوقعة على مستويات اجور العمالة الوافدة واثر ذلك على الاقتصاد الوطني ، ومعدل النمو الاقتصادي ومتوسط دخل الفرد ، وانخفاض مستوى الدخل في القطاع الخاص وتفاوته مع مستويات الدخل في القطاع العام ، ومعدلات الاعالة في المجتمع الاردني.

واوضح المصدرانه لابد عند تحديد الحد الادنى للاجور الذي كان اخر تعديل عليه قبل اربع سنوات من معرفة الكلف المترتبة على اصحاب العمل وعلى الحكومة عند دخولعا في العطاءات وذلك ان ارتفاع الحد الادنى للاجور يترتب عليه كلف اضافية على صاحب العمل للضمان الاجتماعي ايضا.

واكد المصدر انه من الضروري رفع الحد الادنى للاجور وذلك ان القوة الشرائية للمواطن الاردني انخفضت بشكل ملحوظ وفي نفس الوقت يجب مراعاة القيمة المالية للرفع وذلك ان هنالك شركات سيترتب عليها جراء الرفع كلف مالية مرتفعة .

وقال حال اقرار القيمة المالية للرفع على الحد الادنى للاجور المعمول به حاليا سيعطى اصحاب العمل مهملة من شهرين الى ثلاثة اشهر لترتيب اوضاعهم المالية ليبدأ العمل في الحد الادنى للاجور الجديد.