آخر الأخبار
  تمديد حملة الشتاء للتفتيش على المركبات لمدة اسبوع   الأميرة غيداء ضمن قائمة "OncoDaily" العالمية لأكثر 100 امرأة تأثيراً في مجال الأورام   الغويري نائبا ثانيا لرئيس مجلس النواب   توجيه 7 تهم لإرهابيي كنيسة حمود في الكرك (تفاصيل)   الحيصة: أكثر من 650 موقعا للحصاد المائي في الأردن بسعة 150 مليون م3   حقيقة إلغاء عطلة يوم السبت في الأردن   الغويري وحداد إلى جولة ثانية في انتخابات النائب الثاني لرئيس النواب   إدارة مكافحة المخدرا تتعامل مع ٨٤ قضية كريستال منها ٢٢ قضية اتجار وترويج   صيدلة عمّان الأهلية تشارك بفعاليات التوعية بسرطان الثدي في محافظة البلقاء   مهم من "وزارة العمل" بشأن تصويب أوضاع العمالة غير الأردنية المخالفة   شهب الثوريات تضيء سماء الأردن ليل الأربعاء   النظام الداخلي يحسم جدل الصوت الإضافي في انتخابات رئاسة النواب   انخفاض أسعار الذهب محليا إلى 80 دينارا للغرام   13 إصابة في حادث تصادم حافلتي نقل متوسط على طريق خو قرب حرة الزرقاء   انخفاض طفيف في درجات الحرارة الثلاثاء وأجواء لطيفة في أغلب المناطق   الملك: المياه المياه المياه   الصقور والطراونة والزبن يتنافسون على موقع رئيس النواب   ما هي آخر العطل الرسمية في الأردن لعام 2026   مهم من الخدمات الطبية لمراجعي العيادات الخارجية   جهزوا الملابس الدافئة.. كتلة باردة تقترب من الأردن نهاية الأسبوع

تعميم هام من رئيس الوزراء..

Wednesday
{clean_title}
عمم رئيس الوزراء الدكتور عبدالله النسور على جميع الوزارات والمؤسسات والدوائر الحكومية، بضرورة الالتزام بنص المادة (13) من تعليمات الدوام الرسمي والإجازات السنوية ومنح المغادرات ونماذجها الصادرة بموجب نظام الخدمة المدنية رقم (82) لسنة 2013.
 
وطالب التعميم الوزارات والمؤسسات والدوائر الحكومية بتوجيه وحدات الموارد البشرية والرؤساء المباشرين لديها لتنظيم عملية منح الموظفين إجازاتهم السنوية وبما ينسجم مع منطوق هذه المادة، تفادياً لأي إرباك في العمل.
 
وقال وزير تطوير القطاع العام الدكتور خليف الخوالده في تصريح صحافي انَّ التعميم جاء نتيجة لما تم ملاحظته من قيام نسبة كبيرة من موظفي دوائر الخدمة المدنية بأخذ معظم إجازاتهم السنوية في شهر كانون الأول من كل عام لغايات استنفاذ ما تبقى من رصيد إجازاتهم السنوية، ما يترتب عليه إرباك سير العمل في دوائر قطاع الخدمة المدنية في تلك الفترات، والتأثير سلباً على مستوى تقديم الخدمات للمواطنين والمستثمرين وجودتها.
 
وبيّن أن المادة (13) من تعليمات الدوام الرسمي والإجازات السنوية ومنح المغادرات نصت على "أن يتم في بداية كل سنة وضع جدول زمني يُنَظّم بموجبه استخدام الموظفين لإجازاتهم السنوية وتُبين فيه مدة الإجازة لكل منهم والتاريخ الذي تبدأ فيه وتنتهي عنده مع ضرورة بيان اسم الموظف الذي سيقوم بالعمل أثناء إجازته، وذلك بصورة تكفل حسن سير العمل في الوحدة الإدارية خلال السنة واستمراره وفق الخطط والبرامج المقررة له، حيث يقوم مسؤول وحدة الموارد البشرية في الدائرة بتنظيم كشف بإجازات الموظفين في ضوء الجداول المعدة من مختلف الوحدات الإدارية في الدائرة".