آخر الأخبار
  أورنج الأردن ترعى "Robots Line Follower" للحلول الذكية في جامعة الأميرة سمية للتكنولوجيا   ترخيص السواقين تعلن مواعيد جولات الترخيص المتنقل لشهر تموز   "الجمارك" تحقق إنجازًا عالميًا بجائزة المنارة للاقتصاد الرقمي   الصبيحي يوضح فلسفة في الضمان: الاشتراكات تحمي المجتمع ولا تعد حسابًا شخصيًا   أبو علي: تطوير الكوادر الضريبية أولوية   تركيب محرك جديد لمشروع الغاز الحيوي في مكب الغباوي   نمو صادرات صناعة عمّان 9.5% بالنصف الأول من 2026   ضبط 1212 عبوة زيوت محركات مخالفة للمواصفات   طلبة التوجيهي بعد امتحان الثقافة المالية: أسئلة سهلة ومباشرة ووقت كاف   أ.د. ساري حمدان مستشاراً لجامعة عمان الأهلية بعد انتهاء ولايته الثانية رئيساً   أ.د. أحمد حمدان قائما بأعمال رئيس جامعة عمان الأهلية وأ.د. بشار الطراونة نائباً   ارتفاع أسعار غرام الذهب محليا   الحوارات: المواطن مسؤول ومتضرر .. والصيف الوقت الأنسب للرقابة على الغذاء   الفاو: ارتفاع أسعار الغذاء عالميًّا 2.2%   أجواء صيفية معتدلة حتى الثلاثاء   ترامب يشكو: مشغول جدا لدرجة أنني لا وقت لدي للسباحة   السميرات يتوقع اتمام رقمنة 100% من الخدمات الحكومية مع نهاية العام   القضاء العراقي يحذر من عمليات احتيال على هامش تحقيقات الفساد   برتبة لواء .. الأمن السوري يقبض على أحد أبرز ضباط الأمن العسكري زمن النظام البائد   لماذا فشلت خطة أمريكا لخفض قواتها في أوروبا؟

تهديد نقابي بإجراءات تصعيدية لتحقيق مطالب موظفي «الامانة»؟!

Saturday
{clean_title}

جراءة نيوز - اخبار الاردن :

هددت نقابات مهنية باللجوء لاجراءات تصعيدية لتحقيق مطالب موظفي امانة عمان الكبرى الوظيفية، دون تحديد جدول زمني لتلك الاجراءات،جاء ذلك خلال لقاء امس، ضم رئيس مجلس النقباء نقيب المهندسين الزراعيين م. محمود ابوغنيمة ونقيب المهندسين م.عبدالله عبيدات ونقيب الصيادلة الدكتور محمد عبابنة ونقيب الاطباء البيطريين الدكتور نبيل اللوباني وعضو مجلس نقابة الاطباء الدكتور رائف فارس مع منتسبي النقابات المهنية العاملين في امانة عمان لبحث مطالبهم.

وانبثق عن اللقاء الذي حضره رئيس اللجنة النقابية للعاملين في الامانة عياش كريشان، لجنة لبحث الاجراءات التي من المتوقع اللجوء اليها من اجل تحقيق مطالب المهنيين في الامانة،وكان ابو غنيمة طالب رئيس الوزراء الدكتور عبدالله النسور بصرف بدل العمل الإضافي المنصوص عليه في نظام الموارد البشرية بنسبة 30 % للموظفين، لإنهم «يرزحون تحت وطأة ظروف اقتصادية صعبة».

واشار الى أن نظام الموارد البشرية الجديد لـ»الأمانة يتضمن إلغاء العلاوات والمكافآت وبدل العمل الإضافي الذي يتقاضاه المهنيون العاملون في الأمانة عن فئة رؤساء الأقسام والمسميات المهنية»،وأكد أن هذه العلاوات والمكافآت «لم تكن موجودة في النظام الداخلي للأمانة، وإنما هي حقوق ومكتسبات للمهنيين، تم تحصيلها خلال أعوام طويلة من الخدمة الوظيفية ويتقاضاها معظم المهنيين العاملين في الأمانة».

وناشد أبو غنيمة رئيس الوزراء التدخل لانصاف هؤلاء المهنيين وعدم المس بمكتسباتهم و»جهدهم لأعوام طويلة من البذل والعطاء، خصوصاً في الظروف الاقتصادية الصعبة التي يعاني منها الجميع وغلاء الاسعار» ،وطالب العاملون في الامانة بإعادة حقوقهم المكتسبة التي قالوا ان نظام الموارد البشرية النافذ في الامانة هضمها وخاصة فيما يتعلق بالعمل الإضافي والمكافآت والحوافز وعلاوة المؤسسة ومساواتهم بزملائهم من المؤسسات التي تحظى باستقلال إداري ومالي.