آخر الأخبار
  الفرجات لحسان: معركتنا الحقيقية ماء وطاقة وتحديث .. استمروا بالإنجاز   نمو الصادرات يعكس قوة الاقتصاد وقدرته على التكيف والصمود   وزارة السياحة والآثار: غرفة طوارئ لمتابعة الأوضاع وتأثر الحجوزات السياحية   الجامعة الأردنية توجّه بمراعاة الطلبة الدوليين العالقين خارج المملكة   العقبة لإدارة وتشغيل الموانئ: حركة ميناء العقبة اعتيادية   "المياه": ما زلنا بمرحلة التفاوض لاستكمال إجراءات الغلق المالي للناقل الوطني   "التدريب المهني" تفتح باب التسجيل الإلكتروني للعام التدريبي 2026–2027   وزير الزراعة يؤكد ضرورة العمل على تسهيل انسياب السلع مع سلطنة عمان   الصفدي يبحث التصعيد الإقليمي مع عدد من نظرائه   جراءة نيوز ترصد رسالة تحذيرية عبر مكبرات الصوت للقاطنين حول السفارة الأمريكية في الأردن باللغتين العربية والإنجليزية / فيديو   القوات المسلحة الأردنية تنفي نفياً قاطعاً مزاعم تدعي تعرض العراق لهجوم انطلق من أراضي المملكة   تعديل دوام مركز الخدمات الحكومي بالمطار   الجغبير: إنتاج وطني يوفر مخزونا كافٍ والأسواق مستقرة   الصفدي: لن نتهاون بأمن الأردن .. وتضامن مطلق مع دول الخليج   ولي العهد يعزي الغرايبة بوفاة نجله   المركز الوطني للأمن السيبراني: إحباط محاولة اختراق سيبراني لنظام صوامع القمح   تفاصيل حالة الطقس في الاردن حتى نهاية الاسبوع   بتوجيهات ملكية .. العيسوي يطمئن على مواطن اصيب بشظايا صاروخ   الحاج توفيق: مخزون المواد الغذائية والتموينية يكفي لشهور عديدة   السلط .. سقوط شظايا صاروخ في زي بدون وقوع إصابات

تقاعد 4460 موظفاً في أمانة عمّان ضمن خطة التحديث الإداري

{clean_title}
تصدر أمانة عمان الكبرى الثلاثاء المقبل قائمة من التقاعدات ضمن خطتها للتحديث والتطوير الإداري والمالي تشمل إحالة مديرين ورؤساء أقسام وموظفين مصنفين بدرجات عليا، وموظفي صف أول ممن تجاوزت خدمتهم ربع قرن، إلى التقاعد.

ويعقد مجلس الأمانة جلسته الثلاثاء، برئاسة أمين عمان الدكتور يوسف الشواربة.

وقال مصدر مطلع في الأمانة إن خطة الأمانة للتحديث والتطوير الإداري والمالي، تهدف إلى تحقيق الرشاقة المؤسسية ورفع كفاءة الموظفين وبناء قدراتهم، وتوجيه الإنفاق نحو الاستثمارات الرأسمالية، وتقليل الإنفاق الجاري، كما تسعى الخطة لتوظيف التكنولوجيا بكفاءة، وتعزيز التعاون مع القطاع الخاص، بهدف تحسين الخدمات المقدمة للمواطنين والمدينة.

وأشار المصدر الذي فضل عدم نشر اسمه، إلى أن أهداف الخطة تشمل رفع كفاءة الخدمات المقدمة للمواطنين، وتحسين الخدمات في المدينة، ومراجعة العمليات والتشريعات لبناء هيكل تنظيمي رشيق ومرن.

وقال المصدر إن المرحلة الأولى من الخطة تستهدف 4460 موظفا بحصولهم على التقاعد مع حوافز تشجيعية، بينما تستهدف المرحلة التالية 7000 موظف خلال عشر سنوات.

وأضاف إن قائمة الأسماء التي ستحال إلى التقاعد جاهزة منذ شهر رمضان الماضي، وتضمنت منح الموظفين المصنفين ممن سيكملون الحد الأدنى للخدمات المقبولة للتقاعد العام الحالي، زيادتين سنويتين.

وكانت الأمانة أصدرت بداية العام الحالي، قائمة من التقاعدات ضمن خطتها للتحديث والتطوير الإداري والمالي، واشتملت على إحالة 620 من موظفيها على التقاعد.

كما كان أمين عمان د. يوسف الشواربة نسب في أيلول (سبتمبر) الماضي، بإحالة مستشارين ورؤساء أقسام وموظفين إلى التقاعد بناء على طلبهم، وشمولهم بأحكام المادة 10/ب من نظام الموارد البشرية للأمانة رقم 71 لسنة 2024 وتعديلاته، والمادة 7/أ من نظام تقاعد موظفي الأمانة ومكافآتهم رقم 38 لسنة 2020، والمادة 12 و15 من قانون التقاعد المدني رقم 34 لسنة 1959 وتعديلاته.

كما تقرر ترفيع موظفين إلى السنة والدرجة الوظيفية، وإحالتهم إلى التقاعد بناء على طلبهم، وشملت هذه القرارات 63 موظفا، ومن المقرر شمول قائمة الإحالات إلى التقاعد المتوقع صدورها قبيل نهاية الشهر الحالي، كل من يستكمل خدمة 25 سنة هذا العام، وتشمل مديرين، وتتضمن منح الموظفين المصنفين ممن سيكملون الحد الأدنى للخدمات المقبولة للتقاعد العام الحالي، زيادتين سنويتين.