آخر الأخبار
  البعثة الطبية الأردنية: 3 حجاج يتلقون العلاج في مستشفيات مكة وأوضاعهم مستقرة   العساف: مواقع مخصصة لكل حاج أردني في عرفات وخدمات مميزة بمخيمات المشاعر   “الخدمة والإدارة العامة” تحذر من صفحات تروّج لنماذج اختبارات كفايات مزيفة   وزير الأوقاف: تفويج الحجاج الأردنيين إلى مشعر عرفات مساء الاثنين   شركة البوتاس العربية تنعى رئيس مجلس إدارتها ومديرها العام الأسبق المهندس عيسى أيوب   توضيح أمني حول حادثة الاعتداء على أب وأبناؤه في إربد أمس   "تنظيم النقل": أكثر من 20 شركة تقدمت بطلبات ترخيص   توجيه صادر عن رئيس الوزراء الدكتور جعفر حسان   بهدية سعودية.. موسى التعمري يضمن المشاركة في الدوري الأوروبي   تفاصيل حالة الطقس في الاردن حتى الثلاثاء   تنامي الطلب على الدينار مع قرب حلول عيد الأضحى   أكثر من 155 ألف زائر للبترا خلال 4 شهور   ارتفاع حجم المناولة في موانئ العقبة 35% حتى أيار 2026   الخدمات الطبية الملكية تحدد عطلة عيد استقلال   حسان يفتتح شاطئ البحر الميِّت السِّياحي بعد 7 سنوات من إغلاقه   مسارات للدراجات والمشي وأكشاك في البحر الميت   خبر سار للعسكريين قبل (عيد الأضحى)   نقابة الألبسة: عند تراجع القوة الشرائية للألبسة تذهب الحلول إلى الملابس المستعملة   وزارة المياه تنفي صحة معلومات متداولة عن مكافآت   الأردن وقطر: تكاتف الجهود لإنجاح الوساطة الباكستانية بين واشنطن وطهران

اجازة ابوة للاردنيين والزام اصحاب العمل بتوفير حضانة قريبا

Saturday
{clean_title}
أضافت لجنة العمل النيابية، نصا على مشروع القانون المعدل لقانون العمل المؤقت، نصا يسمح بمنح إجازة أبوة للموظفين.

ووضعت اللجنة، فقرة إضافية على المادة 66 من القانون، تسمح بمنح الموظف إجازة أبوة، لمدة يومين مدفوعي الأجر.

ويشرع مجلس النواب، لمناقشة معدل قانون العمل، في جلسة صباح الأحد.

كما أضافت اللجنة نصا، يُلزم صاحب العمل بتوفير حضانة لأطفال عماله، في حال زاد عدد عن 15 طفلا.

ويُلزم النص "صاحب العمل الذي يستخدم عددا من العمال في مكان واحد ولديهم من الأطفال ما لايقل عن 15 طفلا لا تزيد أعمارهم عن 5 سنوات بتهيئة مكان مناسب ويكون في عهدة مربية مؤهلة أو أكثر لرعايتهم كما ويجوز لأصحاب العمل الاشتراك في تهيئة هذا المكان في منطقة جغرافية واحدة".

إلّا أن القانون المعمول به حاليا، يُلزم صاحب العمل بتوفير مكان لرعاية الأطفال، في حال زاد عدد العاملات المتزوجات لديه، عن 20 عاملة.

وتعطي التعديلات على القانون، وزير العمل الحق، في "تحديد البدائل المناسبة إذا تبين عدم إمكانية صاحب العمل من تهيئة المكان المناسب في المنشأة أو محيطها ضمن تعليمات تصدر لهذه الغاية".

ويتبقى إقرار مجلس النواب للقانون، وإحالته لمجلس الأعيان للمصادقة عليه، قبل صدوره في الجريدة الرسمية؛ ليصبح ساري المفعول.