
أكد رئيس الوزراء الدكتور عمر الرزاز، خلال لقاء النقابات المهنية، الحاجة الى تطوير نظام تقييم لاداء يحد من الترهل الاداري الموجود وعمليات التقييم غير الواقعية للموظفين في القطاع العام .
وقال الرزاز: نحن بحاجة الى نظام تقييم يعطي حيزا اكبر للاداء والابداع اكثر من شهادة الدراسة وسنوات الخدمة، مضيفا "لا يجوز الاستمرار بالوضع الحالي بمنح بين 90 الى 95 بالمئة من الموظفين تقييم ممتاز في وقت نقر جميعا بأن هناك ترهلا اداريا في الجهاز الحكومي.
وكان رئيس مجلس النقباء الدكتور ابراهيم الطراونة ورؤساء النقابات المهنية اكدوا اهمية وقف العمل بالمادة 71 من نظام الخدمة المدنية المتعلق بالمنحنى الطبيعي التي تحدد النسب واعتماد اسس واضحة وعلمية لقياس اداء الموظفين بعيدا عن المصالح الشخصية والمزاجية.
كما اكدوا ضرورة وضع اسس ومعايير واضحة لمنح العلاوات الفنية لمنتسبي النقابات المهنية وتحسين اوضاع العاملين في القطاع العام .
واشاروا الى اهمية إعادة دراسة العبء الضريبي وتخفيض ضريبة المبيعات على عدد من السلع الاساسية.
وطالبوا بسرعة إقرار عدد من الانظمة ذات العلاقة بعمل النقابات المهنية.
الحملة الأردنية والخيرية الهاشمية توزعان كسوة العيد على أسر نازحة جنوب غزة
رفع مستوى خطر تفشي إيبولا في الكونغو الديمقراطية إلى "مرتفع جدًا"
فريحات لفرق التعداد السكاني: ضرورة الالتزام بالحيادية والسرية للبيانات
قطر ترسل فريقًا تفاوضيًا إلى طهران للمساعدة في اتفاق أمريكي إيراني
ارتفاع حجم المناولة في موانئ العقبة 35% حتى أيار 2026
ولي العهد والأميرة رجوة يطلعان على تجربة ألمانيا في التعليم المهني والتقني
ولي العهد: اطلعنا على نماذج متقدمة في التدريب الصناعي و المهني
الصحة العالمية: من الخطأ الاستخفاف بمخاطر إيبولا