آخر الأخبار
  القيمة السوقية للاعبي النشامى ترتفع إلى 16.18 مليون يورو   الخدمة والإدارة العامة تتيح للحجاج تقديم طلبات التغيب عن الاختبارات التنافسية   منتخب النشامى يبدأ تدريباته في عمّان استعدادًا لكأس العالم   الأردن يدين تفجيرًا وقع في محيط أحد مباني وزارة الدفاع السورية   ولي العهد يلتقي في برلين رئيسة مجلس النواب الألماني   الخلايلة في مكة: سنقدم أفضل الخدمات والرعاية للحجاج الأرديين   ولي العهد يلتقي المستشار الألماني ويؤكد أهمية توسيع الشراكات   ارتفاع القيمة السوقية ليزن العرب إلى مليون يورو   الملكة رانيا لنشامى المنتخب: الله يوفقكم   مندوباً عن الملك… الأمير فيصل يرعى حفل تخريج دورة مرشحي الطيران/ 55   الجرائم الإلكترونية تحذر من الابتزاز: لا تخف ولا تدفع المال   الأردن يدين الإجراءات الإسرائيلية الرامية لمصادرة عقارات في باب السلسلة   نقابة الفنانين تحيل 55 ممارسا للقضاء: يمثلون الأردن دون صفة   ‏أئمة وخطباء: ذو الحجة موسم للطاعة وتعظيم الشعائر وتجديد القيم الإيمانية   بلدية الطيبة تحدد 3 مواقع لبيع وذبح الأضاحي   ضبط اعتداءات على المياه لتعبئة صهاريج وتزويد مزارع   الجيش يحبط محاولة تهريب مخدرات بواسطة طائرة مسيرة   الخارجية تعلن وصول أردنيين شاركا بأسطول الصمود إلى المملكة   المعونة الوطنية تحول المخصصات الشهرية لمستحقيها   مشوقة يسأل الحكومة عن أسس التعيينات في "الغذاء والدواء"

الادارية العليا تلغي قرارا لوزير الشؤون البلدية بانهاء حدمات موظف

Friday
{clean_title}
الغت المحكمه الاداريه العليا اليوم الاربعاء قرارا لوزير الشؤون البلديه بانهاء خدمات موظف لان القرار جاء فاقدا للمشروعية ومشوب بعيب اساءة استعمال السلطة والتعسف بها ومخالفة نظام الخدمة المدنية.
وكان الموظف عين مطلع عام 2016 بوزارة الشؤون البلدية بوظيفة رسام معماري وبعد حوالي عام ونصف اصدر الوزير في حينها قرارا بانهاء خدماته بزعم عدم اجتيازه فترة التجربة المنصوص عليها بنظام الخدمة المدنية والبالغة مدتها سنة واحدة يبدأ سريانها من يوم المباشره بالعمل.

وقالت المحكمة في قرارها الصادر برئاسة القاضي ماجد الغباري وعضوية القضاه كل من ابراهيم البطاينه ووشاح الوشاح ومحمد الغرير ومحمد السحيمات وبحضور وكيل المستدعي المحامي راتب النوايسه ان قرار انهاء خدماته جاء فاقدا للمشروعيه ومشوب بعيب اساءة استعمال السلطه والتعسف بها ومخالفة نظام الخدمه المدنيه ، ذلك ان قرار انهاء الخدمات جاء بعد مرور أكثر من سنه وخمس اشهر على قرار التعيين ، وبناء عليه يكون الموظف مثبت حكما في الوظيفه.