
نجد ان هناك فائض في تعيينات الموظفين جااوز الفائض بهم 100 بالمائة اضافة الى مستوى الرواتب العليا التي يتقاضاها كبار الموظفين والتي تتجاوز مجتمعة مبالغ كبيرة لا بد من اعادة النظر فيها وهل المقدم من قبلهم من جهد يساوي قيمة الرواتب العالية التي يتقاضونها اضافة للمكافات الكبيرة والتي من المفروض ايقافها على الاقل لحين تحقيق ارباح وتخفيض الخسائر.
البنك الأردني الكويتي يعقد اجتماع الهيئة العامة السنوي العادي برئاسة الشيخة ادانا الصباح الموافقة على توزيع أرباح نقدية على المساهمين بنسبة 18 % من رأس المال
بنك الإسكان يطلق حملة جوائز حسابات التوفير لعام 2026 "جوائز الإسكان بكل مكان"
انخفاض أسعار الذهب محليا
توقع بدء ضخ مياه الناقل الوطني عام 2030
الناقل الوطني للمياه يعادل سعة سدود المملكة ويضخ 3 أضعاف "الديسي"
حكومة جعفر حسان تعلن اليوم عن مشاريع استراتيجية كبرى
أجواء لطيفة اليوم وارتفاع تدريجي على الحرارة حتى الجمعة
زين تطلق دورات مجانية جديدة للتدريب على صيانة الأجهزة الخلوية وأجهزة الألعاب الإلكترونية