آخر الأخبار
  الجمارك تُحبط تصنيع مواد تجميل مقلدة داخل شقة سكنية   هام من "الضريبة" بشأن آخر موعد قانوني لتقديم إقرار دخل 2025   مهم من التربية بشأن امتحان الرياضيات لجيل 2008   وزير العمل: تعديلات قانون الضمان تستهدف الاستدامة حتى 2048   طقس مشمس الاثنين مع بدء سلسلة ارتفاعات في درجات الحرارة   الشرع يحمّل الشيباني رسالة: سوريا ستتقاسم مياهها مع الأردن   الضمان: تعديلات القانون شديدة ولكنها الحل الضامن للاستدامة   الأمن العام .. قرن من الاحترافية في مواجهة التحديات والأزمات   وزير الخارجية: الأردن يقف مع سوريا في إعادة بناء الوطن الحر الآمن المستقر   الحكومة: الترشيد حقق وفرًا 20% بالمصانع و50% ببعض الفنادق   الحرارة تتجاوز الـ 30 .. الأردنيون سيواجهون أول ارتفاع منذ 160 يومًا   مركز أورنج الرقمي للريادة يطلق معسكر "من الفكرة إلى التطبيق" لتمكين المبتكرين الشباب   وزارة الصحة تعلن عن حاجتها لتعيين عدد كبير من الأخصائيين   بالأسبوع الأول من نيسان.. المشتقات النفطية ترتفع   البنك الأردني الكويتي يرعى الملتقى الاقتصادي للبعثات الدبلوماسية في الأردن   “العمل النيابية”: تعديلات جوهرية على قانون الضمان لتعزيز العدالة والاستدامة   الملك: تطوير العلاقات الاقتصادية والتجارية والتعاون الأمني الأردني السوري   وزير العمل: الحكومة ليست في عجلة من أمرها لإقرار قانون الضمان   كتل نيابية تطلب الاستعانة بخبير اكتواري لمقارنة أرقام الضمان الاجتماعي   تأجيل مناقشة قانون الضمان الاجتماعي في مجلس النواب

البنك الأهلي الأردني يكرم موظفيه للعام الثاني على التوالي

{clean_title}
كرّم البنك الأهلي الأردني مؤخراً موظفيه المتميزين للعام الثاني على التوالي، وذلك في إطار برنامجه التكريمي الذي يحمل شعار "بعطائكم نجاحنا، بجهودكم سنواصل"، والذي تم تصميمه وإطلاقه خلال العام الماضي 2016 من أجل الاحتفاء بالتميز والتفاني في العمل ومكافأته، إلى جانب تسليط الضوء على إنجازات الموظفين المتميزين الفردية وإسهاماتهم في تقدم البنك.
جاء التكريم ضمن احتفالية أقيمت بحضور كل من الرئيس التنفيذي/ المدير العام للبنك، محمد موسى داود، ونائب الرئيس التنفيذي/ المدير العام، الدكتور أحمد الحسين، وإلى جانبهما عدد من مسؤولي البنك وموظفيه ومن بينهم الموظفين المكرّمين وفقاً لمجموعة من المعايير التي تم تحديدها لدى تصميم البرنامج.
ويندرج هذا البرنامج في إطار خطة البنك الاستراتيجية، والتي تركز على عدة محاور أساسية من أبرزها تطوير الطاقات البشرية، بما يشمل التدريب والتحفيز المتواصل، إيماناً منه بضرورة وأهمية الاستثمار في رأس المال البشري الذي يعد من أهم المزايا ونقاط القوة التنافسية المستدامة التي يمتلكها، وبأن المسؤولية المؤسسية المجتمعية للبنك تشمل الاهتمام المتواصل بالموظفين والعمل على الوصول بهم إلى أقصى مستويات الرضى.
يذكر بأن البنك الأهلي الأردني كان قد رصد منذ انطلاقته ولا يزال حصة من استثماراته من أجل التطوير المستمر لموارده البشرية.
-انتهى-