آخر الأخبار
  القوات المسلحة تتعامل مع جماعات تعمل على تهريب الأسلحة والمخدرات على الواجهة الحدودية الشمالية للمملكة   إنفجار جسم متفجر في الزرقاء ووفاة شخص وإصابة شخصين اخرين   وزير الزراعة: توفّر زيت الزيتون المستورد في الأسواق خلال مدة أقصاها 10 أيام   هيئة الإعلام تمنع التصوير خلال امتحانات الثانوية العامة دون تصريح   تأجيل رسوم الفصل الثاني لطلبة المنح والقروض   توضيح حكومي حول قرار الغاء إنهاء خدمات الموظفين بعد 30 سنة   محمود عباس: السلطة الفلسطينية مستعدة للعمل مع الرئيس ترمب والوسطاء والشركاء من أجل صنع السلام العادل والشامل   "رفض التبديل" .. يزيد أبو ليلى يكشف كواليس الهدف الأول في نهائي كأس العرب   إعفاء القماش المستورد لإنتاج الأكياس البيئية من الرسوم   فصل التيار الكهربائي عن مناطق بالأغوار الشمالية غدا   أورنج الأردن تواصل دعم الشباب وتختتم جولة خطوط YOمعاك بتجارب تفاعلية في الجامعات   مهم حول صرف رديات 2024!!   الحكومة تدرس استخدام سيارات الإسعاف لمسرب (الباص السريع)   وزير الاقتصاد الرقمي : تحديث شامل لتطبيق سند   غرفة تجارة الأردن: منحة تدريبية في إيطاليا لخريجي الجامعات   الحكومة تقر تسويات ضريبية جديدة   السميرات: بوابات إلكترونية في مطار ماركا مطلع 2026   حسان: ملتزمون بتصويب استيضاحات ديوان المحاسبة أولا بأول ومنع تراكمها   الحمادين: ديوان المحاسبة حقق وفرًا ماليًا 22.3 مليون دينار خلال 2024   أكثر من 17 ألف مخالفة لمركبات حكومية .. و82 حالة عبث بالتتبع الإلكتروني
عـاجـل :

انتهاء الخلاف بين البريد والخدمات العامة

{clean_title}

جراءة نيوز - عمان : وقع العاملون في شركة البريد الأردني اتفاقا مع النقابة العامة للعاملين في الخدمات العامة والمهن الحرة أمس برعاية وزير العمل عاطف عضيبات.
ويقضي الاتفاق بصرف زيادة على الراتب الشهري بمقدار خمسين ديناراً لجميع العاملين في الشركة، لمن تقل رواتبهم عن 350 دينارا، وزيادة مقدارها 35 دينارا للذين تتراوح رواتبهم بين 351 - 500 دينار، تصرف بداية شهر تموز (يوليو) المقبل.
وفيما يتعلق بمطالب الراتب الثالث عشر والرابع عشر، تقوم الشركة بالالتزام بما سيتم التوصل إليه من قبل لجنة إعادة هيكلة رواتب موظفي الشركات المملوكة للحكومة والمشكلة بموجب قرار رئاسة الوزراء في شهر آذار (مارس) الماضي، وتفعيل دور اللجنة الخاصة بدراسة المسميات الوظيفية للعاملين.
وأثنى عضيبات على ما وصفه "روح الحوار"، الذي سبق إبرام هذه الاتفاقية مما أسهم بشكل فاعل في الوصول إلى اتفاق نهائي أدَّى إلى إرضاء جميع الأطراف، خاصة العاملين الذين يعتبرون العصب الرئيسي في ازدهار ونماء وتطوير العمل.
وأبدى مدير عام الشركة أحمد عبيدات وقوفه مع مطالب العاملين وخاصة ذوي الرواتب المتدنية، معرباً عن شكره على الإنجاز، وذلك ليكون بمثابة حافز للمضي قدما في تحسين العمل وظروف العاملين على حدٍ سواء.
وأكد أن موظف البريد على درجة عالية من الوعي والمهنية، آملاً أن تكون تلك الامتيازات طريقاً لرفع سوية العمل والعطاء.
وقال رئيس النقابة خالد أبو مرجوب إن مثل هذه الاتفاقيات تعتبر محفزة للعاملين للقيام بأعمالهم على أكمل وجه، وتحسين ظروفهم المعيشية.