آخر الأخبار
  إندونيسيا تعلن استعدادها لنشر 8 آلاف جندي في غزة   5 دول عربية ضمن قائمة "الأكثر فسادا في العالم" في تقرير منظمة الشفافية السنوي   العيسوي ينقل تعازي الملك وولي العهد إلى عشائر العمرو وآل دنديس   مدير الآثار العامة: مشروع لتأهيل قلعة الكرك وتحسين تجربة الزوار   مصر .. وزير جديد يستقيل من منصبه بعد تعيينه بساعات   بعد سنوات من التعثر .. محافظ الكرك: إنجاز مراحل المدينة الرياضية وتشغيل مجمع الكرك بنسبة 100%   إغلاق مصنع تعبئة تمور غير مرخص   ضبط كميات من العصائر المخالفة في إربد   إغلاق مخبز في أحد مولات عمّان لوجود حشرات   بيض فاسد .. الغذاء والدواء تغلق مشغل حلويات مخالف   إحالة مقصف مدرسي إلى القضاء   مدير مستشفى البشير: توصيل الأدوية يخدم 60% من مراجعي العيادات   تقديراً لمشتركيها وتعزيزاً لخدماتها زين كاش تطلق برنامج الولاء والمكافآت CoinZat))   الصحة الرقمية: حققنا وفرا ماليا 3.5 مليون دينار   توحيد دوام المؤسسات والمدارس في رمضان يثير مخاوف مرورية واقتصادية   الأردن: هل تحمل الأيام القادمة أمطاراً؟ إليكم توقعات الطقس بالتفصيل   تعاون أردني إماراتي لإنشاء مشروع طاقة رياح في معان   كتلة حزب مبادرة النيابية تزور "البوتاس العربية" وتشيد بأداء الشركة ومشاريعها الاستراتيجية لتعزيز تنافسية الاقتصاد الوطني وتنمية المجتمعات المحلية   الأردن يتقدم 3 مراتب عالميا على مؤشر مدركات الفساد 2025   اتحاد نقابات عمال الأردن يرفض مقترح زيادة أيام عطلة القطاع العام
الرئيسية / محليات

المحكمة الادرارية تلغي قرارا لبلدية مادبا بنقل موظف لدرجة اقل من وظيفته

{clean_title}
ألغت المحكمة الادارية قرارا لرئيس بلدية مأدبا الكبرى يقضى بنقل موظف لدرجة اقل من وظيفته.
وكان الموظف قد رفع دعوى على رئيس بلدية مأدبا الكبرى يطعن فيها بقرار رئيس البلدية المتضمن نقل الموظف من وظيفته في الدائرة القانونية في البلدية للعمل في القرية الحضرية.
وكان الموظف يعمل في البلدية منذ 2005 كباحث قانوني ويتقاضى راتب السنة الخامسة من الدرجة الخامسة من الفئة الاولى، وقد تدرج بالعمل في البلدية، وكانت اخر وظيفة يشغلها مدير الدائرة القانونية في البلدية.
واشارت المحكمة في قرارها الى جواز نقل الموظف من وظيفة الى أخرى أو تعيينه للقيام بوظيفة أخرى بالوكالة في البلدية ذاتها بقرار من الرئيس بناء على تنسيب اللجنة، شريطة استيفاء متطلبات الوظيفة التي سينقل إليها وان يكون قادرا على القيام بمهامها ومسؤولياتها على ألا يؤثر النقل على المستوى الوظيفي للموظف.

اقرأ أيضا

 
 
تصميم و تطوير