آخر الأخبار
  تحذير صادر عن "إدارة التنفيذ القضائي" للأردنيين   الضمور يؤدي اليمين القانونية أمام الملك رئيسا للنيابة العامة   الملك يتسلم التقرير السنوي لهيئة النزاهة ومكافحة الفساد   الملك يتسلم التقرير السنوي لحالة حقوق الإنسان   الملك يستقبل قائد الجيش اللبناني في قصر الحسينية   السفير الصيني: زيارة الملك تعزز الشراكة الأردنية الصينية وتوسع مجالات التعاون   مجلس الأعمال الأردني السعودي يبحث جعل الأردن محطة لإعادة الإعمار في الإقليم   عيد ميلاد الملكة رانيا الاثنين .. نشاط ممتد من الميدان الأردني إلى المنابر العالمية   عائلة أورنج الأردن تحتفي بتفوق بنات وأبناء موظفيها في الثانوية العامة لعام 2026   التنفيذ القضائي يحذر المواطنين   الامن العام : لا تتعاملوا مع هذه الرسائل!   القبض على 126 شخصا بقضايا اتجار وترويج وتعاطي الكريستال   أمانة عمّان: نحو 3700 كشك في العاصمة   9 أسماء تتجه للمنافسة على رئاسة مجلس النواب   الاردن .. تحذيرات من السيول والصواعق   (مجلس التربية) يقرر التنسيب بتعيين مجالس أمناء الجامعات   الصحة : لا تسمم غذائي في حدود جابر   العمل تبدأ أتمتة خدمات العمالة غير الأردنية خلال شهرين   الحنيطي وقائد الجيش اللبناني يبحثان تعزيز التعاون العسكري والتطورات الإقليمية   مصدر امني: ضبط 8 اشخاص القوا الحجارة على مركبات مواطنين في دير غبار

الخدمة المدنية : لا تعديل على منح الإجازات والمغادرات لموظفي الحكومة

Sunday
{clean_title}
أكد ديوان الخدمة المدنية أنه لا يوجد أي جديد على منح الإجازات أو المغادرات لموظفي القطاع الحكومي، نافيا ما أثير بشأن وضعه أسسا جديدة لهذه الغاية تعمل على ايقاف الاجازات العرضية أو المغادرات أو غيرها من الاجازات.

وبحسب أمين عام ديوان الخدمة المدنية سامح الناصر فان الاجراءات الجديدة التي طرأت على بعض المؤسسات والدوائر الحكومية هي شأن داخلي يتم اتخاذه من خلالها وليس من خلال ديوان الخدمة، في ظل وجود تجاوزات كثيرة بهذا الشأن في عدد من المؤسسات الحكومية.

وبين الناصر أن الاجازات محددة بأسس في نظام الخدمة المدنية وبالتالي على المؤسسات والدوائر الحكومية الالتزام بنصوصها، وضبطها.

وكان عمم رئيس الوزراء الدكتور عبدالله النسور على جميع الوزارات والمؤسسات والدوائر الحكومية بالالتزام بنص المادة (13) من تعليمات الدوام الرسمي والإجازات السنوية ومنح المغادرات ونماذجها الصادرة بموجب نظام الخدمة المدنية رقم (82) لسنة 2013، وذلك من خلال توجيه وحدات الموارد البشرية والرؤساء المباشرين لديها لتنظيم عملية منح الموظفين إجازاتهم السنوية.

الى ذلك، قررت بضع وزارات ومؤسسات حكومية اعتماد منهجية جديدة في منح الاجازات سيما العرضية منها تحديدا وزارة التربية والتعليم نظرا لعدم وجود اجازات سنوية لموظفيها، من خلال طلب وثائق مصدقة لقبول الاجازة واعتماد تقارير طبية من اطباء القطاع العام وليس الخاص منعا لمنح تقارير طبية غير صحيحة، اضافة الى توزيع فترات منح الاجازات بعدما تبين أن معظم موظفي الخدمة المدنية يسعون لأخذ اجازاتهم السنوية في شهر كانون الأول من كل عام لغايات استنفاد ما تبقى من رصيد إجازاتهم السنوية.