جراءة نيوز-اخبار الاردن:

سجل عدد من متضرري تعيينات حكومة النسور من حملة الشهادات العليا وأصحاب الكفاءات، دعوى لدى محكمة العدل العليا ..

اذ كشف الدكتور رياض الصرايرة إنه سجل القضية مشفوع بالأسباب؛كون التعيينات لم تأخذ بأسباب العدالة،ولم تهتم بالكفاءات وأصحاب الشهادات والخبرة،وقال إن بعض المتضررين الآخرين رفعوا قضايا أيضا لدى محكمة العدل العليا، مبيناً أن هناك 'أشخاصاً عينوا في بعض المواقع دون مقابلة لجنة التعيينات الفئة العليا، ودون ترشيح عدد من المؤهلين لاختيار الأكفأ..

فمن المحزن جدا في هذا الوقت الذي نتحدث فيه عن الشفافية والعدالة ومحاربةفي السياق ذاته، عبر بعض أصحاب الكفاءات عن مخاوفهم من وجود تدخلات من جهات مختلفة؛ من أجل التأثير في تعيين مدير التعويضات البيئية؛ حيث إن هناك ضغوطاً من أجل تعيين أحد المتقدمين من الذين لم يحصلوا على أعلى الأرقام في المقابلات من اللجنة الوزارية...

يشار إلى أن نظام تعيين الوظائف العليا ينص على تشكيل لجنتين؛ اللجنة الاولى تسمى 'لجنة الفرز' وهي التي تقوم بعملية فرز الطلبات، بعد تحويلها من الرئاسة، والتأكد ممن تنطبق عليهم الشروط، ومن ثم تحويلها للمرجع المختص وهو الوزير المعني بالدائرة، او المؤسسة المطلوب تعيين مدير عام لها، بعد ذلك يقوم الوزير بتقييم المتقدمين للوظيفة وفقاً للمعايير التي حددها النظام؛ وهي: خمسون علامة على الخبرة والمؤهلات، وعشرون علامة على القيادة والاشراف، وعشرون علامة على المهارات، وعشر علامات على الانطباع العام، ومن ثم يختار الوزير أفضل عشرة مرشحين، ليرشح أفضل خمسة منهم لرئيس الوزراء وفق النظام.